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El departamento de recursos humanos apoya a los casi 2.000 empleados del Distrito. Esto incluye la contratación, la dotación de personal y la colocación de empleados que satisfagan de la manera más eficaz las necesidades de los niños y las familias a las que servimos. El departamento supervisa las relaciones con los empleados, las negociaciones, la administración de los contratos sindicales y la administración rentable de la compensación de los trabajadores, los beneficios de los empleados, así como los profesores sustitutos.
Ya sea que esté considerando una carrera con el Distrito Escolar de la Comunidad de Sioux City o que sea actualmente un miembro de nuestro dedicado personal, le animamos a explorar los muchos recursos que ofrecemos para permitirle tener éxito.
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Este tema busca contribuciones que exploren los retos a los que se enfrentan las personas que trabajan en un contexto empresarial internacional y transcultural. Invitamos a presentar trabajos que estudien cuestiones clave en la gestión de personas en las organizaciones contemporáneas (incluyendo, pero no limitándose, a las empresas multinacionales). Estos temas abarcan toda la gama de actividades de gestión internacional de RRHH, desde la selección y la contratación hasta la formación, la gestión del rendimiento, la compensación, la retención, la gestión de equipos globales y virtuales, así como el desarrollo del liderazgo en el entorno empresarial global y las decisiones de autoexpatriación. Nos interesan especialmente los trabajos sobre la gestión de la diversidad, la gestión global del talento y el liderazgo global, así como los trabajos que exploren el papel del contexto inmediato y que investiguen el papel de la cultura y el idioma en la BI. Los trabajos que se presenten en este apartado pueden adoptar perspectivas individuales, grupales u organizativas. Son bienvenidos los avances teóricos respaldados por estudios empíricos, tanto cualitativos como cuantitativos, así como los trabajos de teoría pura y las revisiones bibliográficas que analicen el desarrollo, la evolución y el impacto del campo.
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Los padres eligen una educación en el Nord Anglia porque ofrecemos éxito académico, social y personal para cada estudiante. A través de oportunidades para aprender de los mejores, experiencias más allá de lo ordinario, y el estímulo para lograr más de lo que creían posible, ayudamos a nuestros estudiantes a tener éxito en cualquier lugar a través de nuestra oferta educativa global única. Todo esto lo hacemos invirtiendo en nuestro personal, nuestros colegios y, sobre todo, en nuestros alumnos.
Calle Vereda Norte 3, La Moraleja, 28109Alcobendas, Madrid28109, España- Convenientemente situado a sólo 10 minutos al norte del centro de la ciudad de Madrid.- Excelentes conexiones de transporte público.- El barrio de La Moraleja es exclusivo dentro de la comunidad de Madrid.- Situado en 3 hectáreas de hermosos jardines, ICS es seguro e idílico.
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GBSB Global Business School es una escuela de negocios internacional en Europa que apoya los altos estándares de educación y está acreditada por ACBSP, MFHEA, ASIC, ECBE. La institución ofrece una amplia gama de licenciaturas de negocios, maestrías y MBA con un enfoque en la innovación, la digitalización y el espíritu empresarial. La escuela de negocios ha sido galardonada como Escuela de Negocios de Cuatro Estrellas por el Sistema de Clasificación QS y ha conseguido Cinco Estrellas por Internacionalización y Diversidad, Compromiso, Fuerza del Programa y Calidad de la Enseñanza y del Estudiante. La institución es famosa por su alumnado internacional. Estudiantes de más de 100 países se incorporan anualmente a los campus de España y Malta.
GBSB Global Business School obtiene las mejores puntuaciones en el U-Multirank 2021, entrando en el rango superior de las instituciones de aprendizaje en España. Conozca los resultados de GBSB Global en las evaluaciones de este año.
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