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En este capítulo se describen las prestaciones que puede obtener a través del seguro de desempleo sueco si se queda sin trabajo. El capítulo también trata de los requisitos que debe cumplir para recibir esas prestaciones, la duración de las mismas y los formularios que debe rellenar.
Para tener derecho a la prestación vinculada a los ingresos, debe cumplir la condición de trabajar y, además, debe haber estado afiliado a una caja del seguro de desempleo durante al menos 12 meses consecutivos. Por lo general, es su profesión o su ámbito de trabajo lo que determina la caja del seguro de desempleo a la que puede afiliarse. La tarea principal de una caja del seguro de desempleo es decidir y pagar las prestaciones de desempleo. La afiliación a una caja del seguro de desempleo es opcional. Si no está afiliado a una caja del seguro de desempleo o no ha estado afiliado durante 12 meses consecutivos, pero cumple una condición de trabajo, puede recibir el seguro de desempleo básico.
Para los que vienen de otros países de la UE o del Reino Unido*, la regla general es que si trabaja en Suecia está cubierto por el sistema de seguro de desempleo sueco. Usted paga impuestos por las prestaciones descritas en este capítulo, salvo que se indique lo contrario.
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La fecha de su solicitud es el domingo de la semana en la que presentó su solicitud inicial. La primera vez que solicite prestaciones será un miércoles, 17 días después de la fecha de su solicitud. Para recibir las prestaciones del seguro de desempleo, debe certificar las prestaciones cada semana que desee recibirlas. Sólo puede certificar las prestaciones después de que haya transcurrido la semana. Las semanas del Seguro de Desempleo comienzan en domingo y terminan en la medianoche del sábado.
Si hay un problema con su solicitud que debe resolverse antes de que se le paguen las prestaciones, o si se le han denegado las prestaciones y está apelando la decisión, debe certificar y reclamar sus prestaciones. Recibirá un «crédito» por las semanas que haya reclamado. Si se determina que tiene derecho a las prestaciones o si gana el recurso, se le abonarán estas prestaciones en una fecha posterior. Si no ha reclamado las prestaciones y gana el recurso, no se le pagarán esas semanas.
Lea la información y, a continuación, pulse el botón «Continuar» situado en la parte inferior de la página. En la página siguiente, después de leer el descargo de responsabilidad, haga clic en el botón que aparece debajo de «Solicitar prestaciones semanales de desempleo» en la parte inferior de la página.
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Todas las personas que trabajan en Suecia están cubiertas por el seguro de desempleo en forma de un seguro básico general. Si además está afiliado a una caja de desempleo, puede tener derecho a un seguro que cubre la pérdida de ingresos. Sólo tiene derecho al subsidio de desempleo si cumple determinados requisitos.
El seguro de desempleo sueco consta de dos partes: un seguro básico general y un seguro voluntario de pérdida de ingresos. Las dos partes se aplican tanto a los trabajadores por cuenta ajena como a los autónomos. El seguro básico sólo se abona a los solicitantes de empleo a partir de los 20 años. Para tener derecho a los subsidios de desempleo por pérdida de ingresos es necesario estar afiliado a una caja del seguro de desempleo.
Puede afiliarse a una caja del seguro de desempleo si trabaja en el ámbito de actividad de la caja del seguro de desempleo en el momento de la solicitud. Si no trabaja en el momento de la solicitud, también puede afiliarse a una caja del seguro de desempleo si cumple los requisitos cuando trabajó por última vez.
Prestaciones de desempleo en ee.uu.
En este momento de la historia, es fácil centrarse únicamente en las formas en que nuestras vidas, el mundo y la economía se sienten fuera de control. Mientras las lagunas en las prestaciones para los trabajadores desempleados han cobrado protagonismo, es importante recordar que la Ley CARES que ustedes promulgaron está teniendo un impacto dramático y positivo en decenas de millones de personas que no tienen trabajo y deben quedarse en casa para cuidar de sus familias. Especialmente para los trabajadores con salarios bajos, estas prestaciones son la diferencia entre no llegar a fin de mes y poder permitirse abastecerse y permanecer en casa con seguridad. Estas prestaciones salvan vidas.
La crisis del desempleo, que se suma a siglos de racismo estructural, afecta de forma más dramática a las comunidades de color. Una reciente encuesta del Washington Post-Ipsos de mayo mostró que el 16% de los trabajadores negros declararon haber sido despedidos, así como el 20% de los trabajadores latinos. Al mismo tiempo, el 11% de los trabajadores blancos y el 12% de los trabajadores de otros grupos raciales declararon haber sido despedidos[i] Debido a la enorme brecha de riqueza racial en Estados Unidos, los trabajadores de color tienen menos ahorros para mantenerse hasta que encuentren su próximo empleo. La Institución Brookings informa de que las familias negras tienen una décima parte de la riqueza de las familias blancas[ii] Para todos los que están sin trabajo, pero especialmente para los trabajadores negros, latinos e indígenas y otros trabajadores de color, las prestaciones por desempleo son un salvavidas vital en estos tiempos de crisis.
